Vie à Grimshaw

La vie chez Grimshaw

Travailler chez Grimshaw, c’est faire l’expérience enrichissante de prendre part à des projets exaltants avec un réel impact sur le quotidien.

Le quotidien chez Grimshaw, ce sont les programmes que nous concevons, les personnes avec lesquelles nous travaillons, ainsi que les lieux et les territoires que nous contribuons à transformer. Chez Grimshaw, nous œuvrons sans relâche pour nous assurer que, quel que soit le contexte dans lequel nous intervenons, nos employés comme nos partenaires ont les moyens de leurs ambitions et la possibilité de s’épanouir, mais également qu’ils se sentent soutenus, intégrés et encouragés à donner le meilleur d’eux-mêmes. Et le tout dans la bonne humeur !

Engagement social et volontariat

L’engagement au service des autres est une valeur centrale de notre culture. Grimshaw encourage tous ses employés à lancer, animer ou prendre part à tous types d’initiatives associatives, avec deux journées par an allouées à chaque employé pour des activités de volontariat. Nous soutenons également plusieurs associations et organismes qui œuvrent à accroître l’impact positif du secteur de l’architecture sur la société.

Équilibre mental & bien-être

Conscients du rôle positif que nous avons à jouer dans le vécu quotidien de nos employés, nous agissons en faveur de leur équilibre mental et de leur bien-être. À ce titre, nous formons des Référents équilibre mental en interne, donnons accès aux meilleures ressources d’accompagnement en ligne et organisons régulièrement des ateliers de sensibilisation et de discussion dans nos bureaux. En 2020, nous avons observé la Journée mondiale de la santé mentale avec une journée de fermeture pour l’ensemble de nos bureaux internationaux, afin d’encourager nos employés à prendre du temps pour eux.

Diversité & inclusion

Grimshaw est un employé engagé en faveur de l’égalité des chances. Afin d’encourager davantage d’égalité dans nos sociétés, nous avons mis en place une série de mesures qui visent à promouvoir au sein de l’agence l’inclusion de tous, sans distinction de genre, de sexualité, d’âge, d’origine ethnique ou socio-économique, et sommes attachés à représenter la diversité à tous les niveaux de notre entreprise. Au-delà de cette démarche volontariste, nous poursuivons également notre engagement en apportant notre soutien à diverses initiatives internes et externes, en nous associant à des associations et en dispensant mentorat et formations pour faire tomber les barrières.

Vie sociale & sportive

Si nos employés sont fidèles à Grimshaw, c’est aussi grâce aux liens sincères qui s’y tissent et à l’ambiance participative et collaborative qui y règne, deux atouts caractéristiques de notre culture. Les relations personnelles et professionnelles qui se nouent durablement au sein de nos équipes sont pour nous un précieux atout, qui garantit l’efficacité du travail chez Grimshaw. Équipes de sport, clubs de lecture et cours de cuisine : chacun trouve chez nous des activités et un collectif qui lui ressemblent.